Давид Г.
• Комплексное управление работой отдела, решение операционных и стратегических задач (в подчинении 5 тимлидов, 60+ разработчиков и BI аналитиков). • Организация кросс-командного взаимодействия • Внедрение, адаптация и поддержка BI Системы на 10 000+ пользователей • Управление разработкой федеральных проектов (более 10 000 пользователей), генерация и внедрение технических решений по созданию цифровых продуктов. • Проектирование и реализация комплексной архитектуры данных, включая модели данных, хранилища данных и аналитические платформы. • Управление качеством данных, обеспечение целостности, точности и актуальности данных, а также разработка стратегий управления метаданными и мастер-данными. • Взаимодействие со стейкхолдерами (заказчик, партнеры, поставщики технологий, смежные функции и др.) для достижения стратегических целей. • Управление подрядчиками (до 30 человек) Результаты работы и эффективность: • Успешно реализовал полный цикл проекта по разработке и запуску фабрики по созданию цифровых продуктов. • Осуществил разработку и запуск 17 федеральных проектов для государственного, коммерческого и производственного сектора (маркировка медицинских товаров, продуктовая безопасность, национальная инновационная система, транспортно - логистические коридоры, проект Водород и другие). • Пришел в компанию на этапе стартапа и принял активное участие в его развитии (создание отдела, процессов, системы и культуры команды, работа с мотивацией и другое). • Разработал программу обучения команд по созданию цифровых продуктов, обучил более 30 штатных и 50 внештатных сотрудников (разработчики, BI аналитики, тимлиды). • «Вырастил» 5 сотрудников до руководителей центров компетенций. • Предложил и самостоятельно реализовал инициативу по привлечению молодых специалистов из профильных ВУЗов (МГТУ им. Н.Э. Баумана, РАНХиГС, НИУ ВШЭ), создал и запустил 5 стажёрских программ для студентов. • Организовал процесс документирования IT-продуктов (от расчёта трудозатрат до постановки на учёт НМА). • Создал процесс подготовки ТЗ цифровых продуктов для инициации закупочных процедур. Карьерный путь: 06.2023 - н.в.: Начальник отдела 01.2022 - 05.2023: Архитектор данных 06.2021 - 12.2021: Тим-лид группы разработки цифровых продуктов 08.2020 - 05.2021: Дата-инженер 05.2020 - 08.2020: Аналитик
• Разработка предложений по развитию аналитической экосистемы (создание цифровых двойников, информационно-аналитических панелей и др.), реализация инициатив. • Ведение полного цикла работы с требованиями (сбор, анализ, описание, оценка, ревью, валидация, написание ТЗ для разработчиков, контроль реализации, тестирование и др.). • Организация и координация работы проектных команд (до 10 человек), выстраивание кросс-функциональной коммуникации для решения бизнес-задач. • Подготовка и проведение обучения пользователей, разработка пользовательских инструкций. Результаты работы и эффективность: • Обеспечил успешную реализацию 5 BI-проектов в Qlik Sense на базе данных Oracle (источник - SAP ERP): корпоративная финансовая отчетность, управление запасами, управление закупками, контроль задач в JIRA, SLA по ЗНИ и ЗНО. • Обучил 15 команд созданию дэшбордов в рамках цели по развитию культуры self-service. • Отмечен личной благодарностью от ИТ-директора Группы компаний. • Развитие информационно-аналитических панелей внесено в стратегию развития холдинга.
Понравился профиль? Создайте себе такой же